Om Rumbline

sigillNär vi startade Rumbline 2007 drevs vi av en ny syn på att skapa värde. Vi såg framför oss ett  jordnära företag med tydligt fokus både på nöjda medarbetare och nöjda kunder. Utan allt onödigt  krångel. Resan till verkligt nöjda kunder börjar hos våra konsulter. Rätt kompetens och bakgrund är en  självklarhet, men det räcker inte hela vägen. Varje konsult måste må bra, känna sig trygg och vara motiverad för de uppdrag våra kunder anförtror oss. 

För att det ska fungera i praktiken behöver vi som människor hållas samman av engagerande  målbilder och tydliga värderingar som ger vägledning för hur vi tar hand om varandra och agerar i våra krävande uppdrag. Här fann vi nyckeln till hur Rumbline ska skapa värde för alla parter, både i leveranser och i långsiktiga relationer.

Vår själ

Vi känner att vår vision och våra värderingar sammanfattar vilka vi är och vad som är våra drivkrafter på ett enkelt sätt:

Vår vision: HÖGST FÖRTROENDE

Allt vi gör bottnar i detta. Alla våra historiska och framtida framgångar bygger på vår förmåga att skapa och upprätthålla ömsesidigt förtroende.

Våra värderingar

I vardagen är våra värderingar är en viktig pusselbit för att vår vision ska hållas levande:

Styrelse

Michael Magnerius , VD
+46 70 620 02 44
Ladda ner visitkort

David Sundblad
Ladda ner visitkort

Henrik Svantesson , Styrelseordförande
Ladda ner visitkort

Ledning

Per Ininbergs , Affärsområdesansvarig Capital Markets
+46 70 897 49 14
Ladda ner visitkort

Marie Lassesson , Affärsområdesansvarig Offentlig sektor
+46 73 343 93 90
Ladda ner visitkort

Stefan Lindh , vVD
+46 70 890 46 95
Ladda ner visitkort

Michael Magnerius , VD
+46 70 620 02 44
Ladda ner visitkort